|

Задава се нов пакистански лидер в производството на урея

Две големи пакистански фирми за торове, Fauji Fertilizer Company Limited (FFC) и Fauji Fertilizer Bin Qasim Limited (FFBL), обявиха планове за оценка на потенциално сливане. Сливането ще създаде най-големия производител в страната на урея и диамониев фосфат (DAP).

Този стратегически ход има за цел да отговори на бъдещите предизвикателства пред индустрията и да повиши продоволствената сигурност, като отговори на изискванията на страната за азот и фосфор.

Ако бъде реализирано, предложеното сливане ще доведе до значителни оперативни синергии, като премахване на двойното данъчно облагане върху асоциираните дивиденти и различни други ефективности. Очаква се тези подобрения да подобрят предложението за стойност за акционерите и да позиционират комбинираното предприятие за бъдещ растеж.

Решението да се обмисли това сливане следва принципни одобрения от бордовете на двете компании, които са дъщерни дружества на групата Fauji Foundation. В момента FFC притежава 49,9% дял в FFBL. Оценката на сливането ще бъде извършена щателно от назначени съветници и впоследствие прегледана от бордовете за по-нататъшни действия.

Brig (Retd) Khuttam Shahzada, фирмен секретар на FFBL, информира Пакистанската фондова борса (PSX), че сливането остава предмет на различни корпоративни и регулаторни одобрения, включително санкционирането на Схемата за споразумение от съответния Върховен съд.

Доклад на AHL Research подчертава въздействието върху капацитета на сливането. В момента FFC може да се похвали с годишен производствен капацитет от 2,04 милиона метрични тона урея, докато FFBL допринася с допълнителни 0,55 милиона метрични тона урея и 0,65 милиона тона DAP. След сливането се очаква комбинираният капацитет да достигне приблизително 2,60 милиона тона урея и 0,65 милиона тона DAP, което на практика ще осигури на предприятието влиятелен пазарен дял от около 43% в производството на урея и 60% в производството на DAP. Очаква се тази консолидация да постави важен еталон в индустрията, засилвайки лидерската позиция на компанията.

Подобни статии

Вашият коментар

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *